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SP-Formazione è un luogo dove formazione e lavoro si incontrano, si contaminano e spesso si complicano la vita a vicenda.
Chi insegna qui non ha smesso di imparare, e chi impara non ha paura di mettersi alla prova sul serio.
Abbiamo competenze e idee diverse: ma funzioniamo proprio perché nessuno si nasconde dietro un solo ruolo o un titolo.
Siamo di base in Piemonte.
Ma ci trovi ovunque serva rompere uno schema fisso.
Chi viene da noi trova domande scomode, strumenti pratici ma soprattutto uno spazio dove sbagliare è parte del percorso, non qualcosa da evitare.
Non ci piace restare fermi troppo a lungo.
Perché ogni cambiamento è un’occasione per fare meglio.
Per chi vuole acquisire competenze reali, spendibili subito. Senza perdere tempo.
Formazione finanziata senza complicazioni.
Progettiamo e gestiamo percorsi Forma.temp che servono davvero alle aziende: chiari, mirati, pronti da attivare.
Corsi che rilasciano una qualifica valida
su tutto il territorio regionale o nazionale.
Preparano all’ingresso o alla crescita nel mondo del lavoro, con attestati riconosciuti dalla Regione Piemonte.
Opportunità finanziate dal programma GOL
e da altri bandi regionali.
Percorsi gratuiti per chi cerca lavoro
e vuole aggiornare o riqualificare le proprie competenze.
Corsi di formazione per disoccupati
iscritti alle liste di collocamento mirato (Legge 68/99).
Percorsi su misura per valorizzare le competenze
e favorire l’inserimento lavorativo.
Percorsi di aggiornamento per lavoratori occupati,
finanziati in tutto o in parte da voucher regionali.
Corsi brevi di lingua, informatica e competenze professionali.
Iniziative e corsi di aggiornamento per
Assistenti di Studio Odontoiatrico.
Percorsi obbligatori e di perfezionamento
per restare al passo con la normativa e le buone pratiche.
Corsi per lavoratori e aggiornamenti
per RLS, RSPP e formatori.
Dalla formazione generale alle specializzazioni
antincendio, primo soccorso e rischi specifici.
Non grammatica, competenza.
Lingue pensate per chi deve usarle sul campo,
non solo studiarle.
Servizio per validare e certificare
competenze acquisite nel lavoro o nella vita.
Un riconoscimento ufficiale che valorizza
l’esperienza personale e professionale.
Per aziende che vogliono trasformare la formazione in strategia. Non in adempimento.
Percorsi per sviluppare competenze
relazionali, organizzative e gestionali.
Dalla comunicazione interna alla qualità aziendale,
fino alla cultura della responsabilità (231).
Quando la teoria non basta, serve un’esperienza.
I nostri dispositivi formativi usano neuroscienze,
gioco e narrazione per far emergere
comportamenti e consapevolezza.
Gestiamo la formazione finanziata:
analisi, progettazione, rendicontazione.
Tu formi, noi semplifichiamo.
Corsi obbligatori conformi al D.Lgs. 81/08,
progettati per essere vivi, chiari, utili.
E un metodo proprietario, Safe Space™,
per trasformare la formazione normativa
in un’esperienza che resta
Formazione pratica per gestire sistemi, reti e informazioni sensibili.
Non grammatica, competenza.
Lingue pensate per chi deve usarle sul campo,
non solo studiarle.